Growth expert
Anne
Donners
Expertise
Strategisch management – Coachend leiderschap & HR/Communicatie
Branches
IT/SAAS, Bouw, Logistiek, Marketing / Communicatie.
Mijn drijfveren
Gedrag bepaalt of ambities werkelijkheid worden. Mijn drijfveer is om menselijk kapitaal te activeren op een manier die wérkt: niet vanuit aannames, maar vanuit eigenaarschap. Want strategie is pas sterk als mensen het kunnen waarmaken.
Groeien is een keuze. Die maakte ik drie jaar geleden toen ik instapte in het familiebedrijf Donners. Sindsdien ontwikkel ik samen met mijn vader groeiprogramma’s die ondernemers en teams niet alleen laten nadenken over groei, maar het ook echt laten doen.
Met een achtergrond in HR en Communicatie zag ik al vroeg: mensen maken het verschil. Maar zonder richting blijft potentieel onbenut. Daarom vertalen we ambities naar concreet gedrag – van koers bepalen tot leiderschap versterken.
In 2025 startte ik Foundations of Strategic Management aan Nyenrode om mijn strategische expertise te verdiepen. Zo vertaal ik leiderschap naar praktische groeimodellen, gericht op het MKB en managementteams.
Strategie
Strategie begint bij een bewuste keuze om te groeien. Veel ondernemers hebben een sterke visie, maar missen de vertaling naar een concrete koers die richting geeft aan het dagelijks handelen van het team. Onze rol is om deze visie te vangen in een heldere strategische 1-pager, waarbij we gezamenlijk bepalen:
- Waar willen we écht naartoe?
- Wat laten we los?
- Hoe maken we deze koers begrijpelijk én uitvoerbaar voor iedereen?
Geen dik rapport, maar een richtinggevend en gedragen groeiplan dat het vertrekpunt vormt voor structurele verandering en resultaat.
Structuur
Strategie zonder structuur blijft een idee. In de realiteit van een groeiend MKB-bedrijf vraagt dat om duidelijke kaders, rollen en communicatie. Samen brengen we de interne structuur terug tot de essentie:
- Wie is verantwoordelijk voor welk resultaat?
- Hoe creëren we een ritme waarin we plannen omzetten in acties?
- Hoe versterken we samenwerking door heldere communicatie?
We ondersteunen teams in het bouwen van een structuur waarin eigenaarschap wordt gestimuleerd, zodat mensen niet alleen weten wat er van hen verwacht wordt — maar het ook willen én kunnen waarmaken.
Skills
De vertaalslag van inzicht naar impact begint bij vaardigheden. In leiderschap, communicatie en samenwerking zit vaak het verschil tussen ‘weten wat moet’ en ‘doen wat werkt’. Daarom trainen en coachen we op:
- Leiderschap dat motiveert zonder te micro managen
- Gesprekken voeren die echt iets in beweging zetten
- Een cultuur bouwen waarin mensen zichzelf blijven ontwikkelen
We werken aan skills die aansluiten bij de unieke context van jouw organisatie en die direct merkbaar zijn in het gedrag op de werkvloer.
Let's grow
krijg inzicht in jouw groeikansen
Wil je weten waar je groeikansen liggen én wie je daar het beste bij kan helpen? We koppelen je aan een Growth Expert die jouw branche snapt en concreet maakt hoe jij kunt groeien.
In een gratis 30 minuten gesprek krijg je gericht, eerlijk en praktisch inzicht in waar je staat, waar kansen liggen en wat je eerste stap kan zijn.
Plan hier jouw gratis 30 minuten gesprek: